Grevă la o fabrică din Italia după ce o româncă a fost concediată: a lipsit șase zile de la serviciu pentru a-și îngriji mama bolnavă
Femeia susține că îi ceruse verbal superiorului său să-i prelungească absența pentru a putea rămâne în România alături de mama sa, bolnavă de cancer. Sindicatele cer companiei să clarifice ce s-a discutat între angajată și superiorul său, potrivit presei italiene.
Cazul a provocat tensiuni în fabrica din Limana. Colegii femeii au organizat o grevă de două ore în semn de solidaritate, iar sindicatele încearcă acum să redeschidă dialogul cu reprezentanții companiei.
De ce a fost concediată femeia
Potrivit sindicatului , unul dintre principalele aspecte care trebuie lămurite este discuția pe care femeia spune că a avut-o cu superiorul său înainte de a-și prelungi șederea în România.
Femeia a mers în România pentru a-și îngriji mama, care suferea de cancer. Ea susține că i-a cerut verbal maistrului său să amâne revenirea la serviciu cu șase zile.
La întoarcerea în Italia, angajata a fost acuzată de absență nejustificată în perioada 24 august-1 septembrie. Ulterior, compania a decis să o concedieze, după 11 ani de muncă.
Sindicatul susține că este important să se stabilească exact ce i-a spus femeia superiorului său și, mai ales, ce răspuns a primit.
Sindicatele cer explicații companiei
Reprezentanții sindicatului cer o întâlnire urgentă cu reprezentanții companiei pentru a discuta din nou situația femeii și concedierea acesteia.
Sindicaliștii susțin că trebuie analizate atât regulile privind absențele de la serviciu, cât și circumstanțele în care femeia a rămas în România pentru a-și îngriji mama.
De asemenea, sindicatele vor să afle dacă solicitarea femeii de a-și prelungi absența a fost comunicată și dacă a primit acordul sau un răspuns din partea superiorului.