Cuplurile necăsătorite care au copii vor putea primi pensie de urmaș în Spania dacă dovedesc că au locuit împreună timp de doi ani

Potrivit El País, Guvernul spaniol urmează să aprobe un decret-lege care modifică regulile de acordare a pensiei de urmaș și extinde accesul la acest drept pentru persoanele care au copii împreună, dar nu au formalizat legal relația. Textul trebuie să fie validat de Comisia Permanentă a Parlamentului spaniol în termen de o lună pentru a rămâne în vigoare.

Cum va putea fi obținută pensia de urmaș

Modificarea vizează articolul 221 din Legea generală a securității sociale, care reglementează pensia de urmaș pentru cuplurile înregistrate ca parteneriate de fapt. Noile prevederi vor permite și partenerului supraviețuitor care nu și-a înregistrat relația să solicite această prestație, dacă există cel puțin un copil comun și dacă cei doi au locuit împreună, fără întrerupere, în cei doi ani anteriori cererii.

„Cu accentul ăsta nu poți lucra cu publicul”. Cum sunt discriminați oamenii în Spania pentru felul în care vorbesc

Angajații din Spania care au copii sub 12 ani pot cere modificarea programului de lucru. Ce prevede legea

Pentru a dovedi perioada de conviețuire, va fi suficient certificatul de înregistrare la aceeași adresă, cunoscut în Spania drept empadronamiento.

Guvernul urmărește astfel să elimine anumite formalități care au împiedicat accesul la pensia de urmaș și au generat numeroase litigii. În documentul care însoțește decretul, autoritățile susțin că reforma urmărește să adapteze legislația la realitatea socială și să ofere protecție persoanelor care au avut o relație stabilă, dovedită prin conviețuire.

Pentru cuplurile înregistrate oficial ca parteneriate de fapt și care au copii împreună, rămâne în vigoare cerința de a fi trecut cel puțin doi ani de la formalizarea relației. În cazul cuplurilor fără copii, condițiile rămân mai stricte: este necesară o perioadă de cel puțin cinci ani de conviețuire neîntreruptă și înregistrarea parteneriatului cu cel puțin doi ani înainte de deces.

Cine va mai putea beneficia de modificări

Decretul-lege prevede și o perioadă de un an în care persoanele care ar fi putut beneficia de această măsură în cazul unor decese produse în trecut vor putea solicita pensia de urmaș.

O altă modificare îi vizează pe cei divorțați sau separați înainte de 2008. Aceștia vor putea primi pensie de urmaș chiar dacă beneficiază deja de o altă pensie publică, precum cea de pensionare sau de invaliditate, dacă reforma va fi adoptată.

În plus, proiectul introduce posibilitatea îmbunătățirii prestațiilor de securitate socială pentru persoanele afectate de incapacitate de muncă în urma unor catastrofe naturale. În anumite situații, prestațiile pentru incapacitate temporară, incapacitate permanentă sau deces și supraviețuire vor putea fi tratate ca prestații rezultate din accidente de muncă sau boli profesionale, ceea ce ar permite un nivel mai bun de protecție.

Guvernul spaniol intenționează să aprobe și alte modificări în domeniul muncii și al securității sociale înaintea alegerilor din 29 noiembrie. Printre măsurile aflate în pregătire se numără majorarea salariului minim interprofesional pentru 2027, care este în prezent de 1.221 de euro brut pe lună, în 14 plăți anuale. Estimările privind o posibilă creștere indică aproximativ 5%, în timp ce sindicatele solicită o majorare de 7%.

Se aplică măsura și pentru români?

Măsura se poate aplica și românilor sau altor cetățeni străini care locuiesc în Spania, nu doar cetățenilor spanioli, dacă îndeplinesc condițiile legale pentru acordarea pensiei de urmaș.

În cazul cuplurilor necăsătorite care au copii împreună, condiția anunțată este să poată dovedi că au locuit împreună neîntrerupt timp de cel puțin doi ani înainte de solicitarea prestației. Dovada conviețuirii se face prin certificatul de înregistrare la aceeași adresă (empadronamiento).

Totuși, există o precizare importantă: măsura descrisă în articol este încă o propunere legislativă, care trebuie aprobată și validată pentru a rămâne în vigoare.

De asemenea, nu este suficientă doar îndeplinirea condiției de conviețuire. Trebuie respectate și celelalte cerințe privind dreptul la pensie, inclusiv cele referitoare la contribuțiile persoanei decedate la sistemul spaniol de securitate socială, în funcție de situație