Italia nu găsește suficienți angajați pentru aceste meserii. Farmaciștii sunt în fruntea listei

Potrivit raportului Excelsior 2025, realizat de Unioncamere și Ministerul italian al Muncii, rata dificultății de recrutare ajunge la 87,7% în cazul acestei profesii. În paralel, inteligența artificială, ingineria și alte domenii specializate se află printre sectoarele cu cele mai promițătoare perspective pe piața muncii în 2026, potrivit Il Messaggero.

Farmaciștii, printre cei mai greu de recrutat specialiști

Potrivit raportului Excelsior 2025, cel puțin 100 de profesii din Italia sunt mai greu de ocupat decât media, pe fondul dificultăților întâmpinate de angajatori în găsirea candidaților potriviți.

Cele mai mari probleme se înregistrează în domeniul sănătății. Farmaciștii ocupă primul loc în clasamentul prezentat, cu o rată a dificultății de recrutare de 87,7%.

Pe următoarele poziții se află alte profesii tehnice din domeniul sănătății, pentru care procentul ajunge la 82,8%, și specialiștii în terapie medicală, cu 82,1%.

Dificultățile nu se limitează însă la sectorul medical. Angajatorii italieni întâmpină probleme și în recrutarea personalului calificat pentru activități industriale și tehnice.

Pictorii artizani și industriali se află pe această listă, cu o rată a dificultății de recrutare de 82%. În cazul specialiștilor în prelucrări și sudură electrică, procentul este de 80,7%, în timp ce mecanicii auto, reparatorii și lucrătorii în întreținere înregistrează o rată de 78,3%.

Inteligența artificială, printre domeniile cu cele mai căutate profesii

În paralel cu deficitul de personal din anumite sectoare, piața muncii din Italia se schimbă sub influența dezvoltării tehnologice și a nevoii de specialiști cu competențe avansate.

Potrivit analizei LinkedIn Jobs on the Rise 2026, profesiile asociate inteligenței artificiale se numără printre ocupațiile cu cea mai rapidă creștere.

Lista celor 15 profesii evidențiate de platformă include inginerul de inteligență artificială și directorul de inteligență artificială, dar și bioinformaticianul, inginerul de sisteme avionice și inginerul electrician.

În clasament apar, de asemenea, specialiștii în sănătate, securitate și mediu, managerii de proiect, administratorii de avere, consultanții în dezvoltarea afacerilor și tehnicienii de vânzări.

Alte profesii menționate sunt managerul de achiziții, contabilul, controlorul, directorul de vânzări și consultantul strategic.

Ce domenii oferă oportunități pe piața muncii din Italia

Analiza Randstad completează clasamentul LinkedIn și evidențiază mai multe sectoare în care companiile caută personal.

Printre acestea se numără administrația și finanțele, resursele umane și vânzările, tehnologia și comunicarea, ingineria, meseriile tehnice specializate, construcțiile și logistica.

Îngrijirea medicală și asistența, precum și turismul și comerțul, se regăsesc, de asemenea, printre domeniile de interes pentru angajatori.