În România, pensiile „defined benefits” (beneficii definite, echivalentul „pensiilor speciale” de astăzi şi al pensiilor standard de pe vremea comunismului) au fost înlocuite cu pensiile „defined contributions” (beneficii pe bază de contribuţii) odată cu legea pensiilor din 2001.
Se poate spune însă că, iniţial, toate pensiile din România puteau fi considerate speciale – defined benefits – , atâta timp cât se calculau în funcţie de salariul obţinut în ultimele luni înainte de pensionare şi de salariul obţinut de salariaţii aflaţi în plată pe aceeaşi funcţie la data respectivă.
Citeşte mai multe despre pensiile speciale pe www.zf.ro