angajati

Retailerii de modă din Spania, prezenți și în România, au semnat un acord național pentru mărirea salariilor

Marile lanțuri de modă din Spania au un prim acord colectiv la nivel național, care vizează aproximativ 120.000 de angajați. Obiectivul este stabilirea unui cadru de muncă mai stabil, care să îmbunătățească competitivitatea sectorului și să atragă personal.

Instanța din Spania a decis. Se schimbă modul de calcul al timpului de odihnă pentru angajați

O hotărâre a Tribunalului Suprem din Spania clarifică modul în care trebuie calculat timpul de odihnă al angajaților. Cele 12 ore libere dintre două zile de muncă nu pot fi incluse în perioada de repaus săptămânal, ci trebuie acordate separat.

Cursuri gratuite pentru șomeri și angajați în Spania. Cine se poate înscrie și cum găsești locurile disponibile

Serviciul Public de Ocupare din Spania (SEPE) are programe de formare gratuite pentru persoane aflate în căutarea unui loc de muncă, dar și pentru angajați care vor să își actualizeze sau să își schimbe competențele.

Spania, în topul țărilor care lasă tinerii fără locuri de muncă din cauza IA, arată un studiu internațional

Un studiu internațional realizat pe date din 41 de țări arată că inteligența artificială schimbă structura angajărilor, iar Spania se numără printre țările în care ponderea locurilor de muncă de nivel junior a scăzut semnificativ.

Restaurantul unde muncesc 37 de angajați neurodivergenți: are un program neobișnuit, dar a devenit un local de top

Într-un cartier din Buenos Aires funcționează un restaurant în care aproape întregul personal este neurodivergent, iar angajații nu sunt ținuți în roluri simbolice: gătesc, pregătesc mesele, servesc clienții și participă la întregul proces de lucru.

Șase din zece angajați din Spania nu au protecție dacă inflația crește. Doar 39,4% au clauză de majorare salarială

Doar 39,4% dintre angajații din Spania incluși într-un contract colectiv de muncă beneficiază de o clauză de revizuire salarială care să îi protejeze de creșterea prețurilor. În agricultură, procentul este de numai 7,6%.

Companiile spaniole, îngrozite de tinerii angajați: 95% din Generația Z recunosc că „fentarea” regulilor la muncă este acceptabilă

Un sondaj realizat pe un eșantion de 2.000 de tineri arată că aproape toți consideră normal să încalce normele la birou. Vă explicăm exact ce fac și cum își justifică comportamentul.