Ritm accelerat pentru angajaţii români. Candidaţii îşi doresc joburi noi

  • Candidaţii au căutat în octombrie noi oportunităţi profesionale într-un ritm mai accelerat cu 5% faţă de luna precedentă, arată un studiu BestJobs.
  • Angajaţii din domeniul financiar au fost cei mai activi în căutarea unui nou job, în ultima lună.
  • Cele mai multe angajări au fost pentru poziţii administrative şi de vânzări.
273 afişări
Imaginea articolului Ritm accelerat pentru angajaţii români. Candidaţii îşi doresc joburi noi

Ritm accelerat pentru angajaţii români. Candidaţii îşi doresc joburi noi

Companiile au înregistrat cu 73% mai multe aplicări la joburi comparativ cu octombrie 2019. Angajaţii din domeniul financiar au fost cei mai activi în căutarea unui nou job, în ultima lună.

La nivelul întregii pieţe, candidaţii au căutat în octombrie noi oportunităţi profesionale într-un ritm mai accelerat cu 5% faţă de luna precedentă, iar comparativ cu aceeaşi perioadă a anului trecut, numărul total de aplicări a crescut cu 73% în octombrie 2020.

În luna octombrie, candidaţii din domeniul financiar-contabil au fost cei mai activi în căutarea unui nou job, cu un total de peste 30.000 de căutări pentru un job în acest domeniu efectuate în ultima lună pe platforma BestJobs. Primele trei poziţii în topul căutărilor efectuate de către candidaţii români în luna octombrie sunt ocupate de joburile din domeniile financiar - contabilitate, transport şi resurse umane, cu aproximativ 70.000 de căutări în total.

Angajaţii din domeniile medical&pharma şi IT&C au continuat şi ei să fie activi în căutarea unui nou job şi în această lună, cu un total de peste 25.000 de căutări. În acelaşi timp, rămâne crescut interesul pentru locuri de muncă remote, cu peste 20.000 de căutări în luna octombrie pentru joburi în care activitatea de zi cu zi poate fi desfăşurată în sistem work from home.

Cele mai multe angajări au fost pentru poziţii administrative şi de vânzări.

Companiile au făcut angajări în octombrie în principal pe poziţii cu rol administrativ - 32,4% din totalul angajărilor, urmate de poziţii de vânzări (19,7%) şi de muncitori calificaţi (10,5%). În total, 8 din 10 poziţii pe care companiile au căutat să le acopere au fost din categoria white collar (angajaţi cu activitate de birou), în timp ce aproape 11% au fost poziţii din categoria blue collar (lucrători / muncitori calificaţi), iar puţin peste 8% din categoria gold (poziţii de management/coordonare).

Enel a atras cei mai mulţi candidaţi în octombrie, cu peste 3.000 de aplicări.

Pentru cele mai importante ştiri ale zilei, transmise în timp real şi prezentate echidistant, daţi LIKE paginii noastre de Facebook!

Urmărește Mediafax pe Instagram ca să vezi imagini spectaculoase și povești din toată lumea!

Conținutul website-ului www.mediafax.ro este destinat exclusiv informării și uzului dumneavoastră personal. Este interzisă republicarea conținutului acestui site în lipsa unui acord din partea MEDIAFAX. Pentru a obține acest acord, vă rugăm să ne contactați la adresa vanzari@mediafax.ro.

 

Preluarea fără cost a materialelor de presă (text, foto si/sau video), purtătoare de drepturi de proprietate intelectuală, este aprobată de către www.mediafax.ro doar în limita a 250 de semne. Spaţiile şi URL-ul/hyperlink-ul nu sunt luate în considerare în numerotarea semnelor. Preluarea de informaţii poate fi făcută numai în acord cu termenii agreaţi şi menţionaţi aici