Greve şi manifestaţii în Grecia, împotriva restructurării sectorului public

În afară de profesori şi funcţionari din instituţii publice şi ministere, care sunt în grevă începând de luni, mişcarea s-a extins marţi asupra avocaţilor şi personalului din spitale.

Zeci de angajaţi ai Ministerului Dezvoltării şi principalul fond de pensii IKA, din centrul Atenei, au ocupat cladirile unde lucrează, protestând împotriva schimbărilor prevăzute de către Guvernul de coaliţie dreapta-socialişti, condus de premierul conservator Antonis Samaras.

Multe colegii şi licee din ţară erau închise din nou, în cadrul unei greve de cinci zile, lansată de sindicatul profesorilor din învăţământul secundar OLME, mişcare care a fost continuată luni, potrivit sindicatelor şi Ministerului Educaţiei.

Grecia paralizată de greve şi proteste la doi ani de la tragedia feroviară

Profesorii protestează împotriva reducerii de locuri de muncă şi a materiilor „secundare” (limbi, desen, muzică) în cadrul unei restructurări a sectorului public.

Universităţile, de asemenea, continuau să rămână închise, refuzând să-i prezinte Guvernului o listă cu angajaţii săi, care ar putea fi disponibilizaţi.

Medicii de la spitale s-au alăturat mobilizării, începând o grevă de trei zile, până joi. Sindicatul lor OENGE a îndemnat „la susţinerea spitalelor care pot fi închise” în urma unui anunţ guvernamental privind fuziunea mai multor instituţii.

Avocaţii, de asemenea, au început o grevă de două zile, protestând împotriva unei noi reglementări a profesiei, prin care este redusă remunerarea avocaţilor salariaţi.

Aceste mobilizări preced o grevă de 48 de ore care va afecta tot sectorul pubic, miercuri şi joi, la îndemnul sindicatului central Adedy.

Nemulţumirea socială a crescut în Grecia din nou, după anunţul făcut vara aceasta de către Guvern, sub presiunea troicii creditorilor internaţionali (UE-BCE-FMI), privind disponibilizarea a 12.500 de funcţionari până la sfârşitul lui septembrie şi încă 25.000 până la sfârşitul anului.

Aceşti angajaţi sunt ameninţaţi cu concedierea, dacă vor refuza să fie mutaţi pe alte posturi, după opt luni de disponibilizare.